Менеджер по персоналу

Требования:

• Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях;
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;
• Способность к анализу и систематизации информации;
• Навыки ведения переговоров и проведения собеседований;
• Знание трудового законодательства;
• Умение работать с офисными программами и системами управления персоналом;
• Готовность к обучению и развитию в профессиональной сфере;
• Опыт работы с ИТ-командами будет преимуществом.

Пожелания:

• Опыт работы с ИТ-командами будет преимуществом.

Обязанности:

• Подбор и адаптация персонала;
• Организация и проведение собеседований;
• Ведение кадрового делопроизводства;
• Разработка и внедрение программ обучения и развития сотрудников;
• Мониторинг и анализ рынка труда;
• Участие в разработке мотивационных программ;
• Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.

Условия работы:

• Зарплата от 80 т.р.
• Обучение за счет компании;
• Льготы как сотруднику аккредитованной ИТ-компании (ИТ-ипотека, отсрочка от армии и прочее);
• Уютное рабочее место в нашем офисе в центре города (в офисе есть кухня с кофе-машиной);
• Полностью белую стабильную заработную плату;
• Рабочий график: 5/2, 8.00-17.00;
• Полис ДМС.